Seniors et travail : et si la meilleure partie de votre carrière était encore à venir ?
Et si avancer dans sa vie professionnelle ne signifiait pas forcément ralentir ? Au fil de mes accompagnements, j’ai eu la chance de rencontrer et d’accompagner plusieurs personnes de 40 ans et plus dans leurs réflexions professionnelles. Des parcours riches, parfois linéaires, parfois faits de changements, de détours, de remises en question… mais toujours porteurs d’une expérience précieuse. Ce qui m’interpelle particulièrement dans ces accompagnements, c’est la manière dont la maturité peut faire évoluer le regard que l’on porte sur le travail. Avec les années, nos priorités évoluent Au début de sa vie professionnelle, on peut chercher à construire son expérience, évoluer, gagner en responsabilités ou simplement trouver sa place dans le monde du travail. Puis, au fil des années, les attentes peuvent changer. On connaît mieux ses forces, ses limites, ce que l’on accepte et ce que l’on ne souhaite plus. On sait davantage ce qui nous donne de l’énergie et, à l’inverse, ce qui finit...